Umana S.p.A. cerca JUNIOR REAL ESTATE per un’importante azienda del territorio operante nel settore calzature. Ti occuperai di supportare le attività amministrative e gestionali legate al patrimonio immobiliare aziendale, collaborando con i team Finance, Retail e Legal. Affiancherai le figure senior nella raccolta e analisi della documentazione contrattuale, nel monitoraggio delle scadenze locative e nella predisposizione di reportistica. Sarai inoltre coinvolto nel coordinamento con fornitori, proprietari e interlocutori interni, contribuendo all’efficiente gestione delle sedi e dei punti vendita.
La risorsa sarà di supporto al team nelle attività di gestione e monitoraggio delle pratiche contrattuali relative ai punti vendita, e si occuperà di:
aggiornamento dei database e monitoraggio delle relative scadenze;
predisposizione delle informazioni necessarie per i Comitati;
follow-up delle pratiche con le controparti e con il dipartimento legale;
verifica della corrispondenza tra le condizioni concordate e quelle riportate nelle bozze contrattuali;
supporto nella raccolta dei dati per la predisposizione dei dossier destinati ai Comitati Commerciali ed Esecutivi;
gestione dei processi su ICRM;
archiviazione e organizzazione della documentazione.
Requisiti:
Laurea triennale in Economia, Giurisprudenza, Management, Ingegneria Gestionale o discipline affini.
Buona conoscenza dei principali processi amministrativi e delle tematiche legate alla gestione immobiliare.
Conoscenza della lingua inglese a livello C1 e preferibile una seconda lingua (francese, spagnolo)
Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint.
Capacità di analisi, precisione e attenzione alla gestione della documentazione.
Buone capacità organizzative e attitudine al rispetto di scadenze e priorità.
Spiccate capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team internazionale.
Orario di Lavoro: Full time dal lunedì al venerdì;
Inserimento:
Sostituzione maternità;
Benefit: mensa aziendale e un giorno di smartworking.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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