Umana S.p.A. cerca ADDETTO/A AL BAR per un’importante azienda del territorio
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Ti occuperai della preparazione e del servizio di caffetteria, bevande e prodotti di piccola ristorazione, garantendo un’accoglienza cordiale e un’esperienza positiva alla clientela. Lavorerai in un ambiente dinamico, curando l’ordine del banco, il rifornimento delle materie prime e il rispetto delle procedure igienico-sanitarie.
Responsabilità:
Preparazione di caffè, cappuccini, bevande calde e fredde, aperitivi e prodotti di caffetteria, rispettando le ricette e gli standard qualitativi aziendali.
Accoglienza e servizio alla clientela, raccogliendo le ordinazioni con cortesia, rapidità e attenzione alle richieste specifiche degli ospiti.
Gestione del banco bar, assicurando pulizia, ordine, corretta esposizione dei prodotti e costante rifornimento di ingredienti e materiali di consumo.
Utilizzo della cassa e gestione dei pagamenti, verificando la correttezza delle operazioni e contribuendo a un servizio efficiente.
Preparazione e somministrazione di snack, panini e prodotti di piccola ristorazione secondo le procedure interne e le norme HACCP.
Collaborazione con il personale di sala e cucina per garantire continuità operativa, rapidità nel servizio e soddisfazione del cliente.
Requisiti:
Esperienza, anche breve, in attività di bar, caffetteria o ristorazione.
Capacità di utilizzo di macchina del caffè, macinadosatore e attrezzature da bar.
Predisposizione al contatto con il pubblico e orientamento al cliente.
Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e festivi.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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