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STORE MANAGER
per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai della gestione operativa e organizzativa del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali e un’eccellente esperienza di acquisto per la clientela. Coordinerai il team, monitorerai le performance di vendita e curerai l’immagine dello store nel rispetto degli standard del brand. Sarai inoltre responsabile della corretta gestione delle scorte, delle attività di cassa e dell’applicazione delle procedure aziendali.
Responsabilità:
Coordinare e motivare il team di vendita, organizzando turni, assegnando attività quotidiane e monitorando il raggiungimento degli obiettivi individuali e di negozio.
Gestire le attività operative del punto vendita, assicurando ordine, pulizia, visual merchandising e rispetto degli standard espositivi del brand.
Monitorare l’andamento delle vendite e i principali KPI, individuando azioni correttive e opportunità di sviluppo commerciale.
Garantire un servizio clienti di alta qualità, gestendo richieste, segnalazioni e situazioni complesse con professionalità e orientamento alla soluzione.
Supervisionare la gestione della merce, incluse ricezione, riassortimento, inventari, trasferimenti e controllo delle giacenze.
Assicurare la corretta gestione delle operazioni di cassa, della documentazione amministrativa e delle procedure di sicurezza aziendale.
Requisiti:
Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Vice Store Manager, preferibilmente nel settore moda, lusso o retail.
Spiccate capacità di leadership, coordinamento e motivazione del personale.
Forte orientamento al cliente e attenzione alla qualità del servizio.
Capacità di analizzare dati di vendita, KPI e risultati commerciali.
Conoscenza delle principali tecniche di vendita e visual merchandising.
Buone competenze organizzative e capacità di gestione delle priorità.
Esperienza nella gestione di cassa, inventari e movimentazione della merce.
Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi.
Ottime capacità comunicative e relazionali.
Conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali di punto vendita.
Diploma di scuola secondaria di secondo grado; costituirà titolo preferenziale una formazione in ambito commerciale o moda.
Domicilio o residenza in zona
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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