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IMPIEGATO LOGISTICO AMMINISTRATIVO CATEGORIA PROTETTA (L. 68/99)
per realtà multinazionale leader nello sviluppo di soluzioni tecnologiche di precisione per l’agricoltura. La risorsa lavorerà a stretto contatto con il Site Manager, occupandosi del supporto operativo, della gestione dei fornitori e della logistica interna. Avrà inoltre un ruolo chiave nel monitorare il rispetto delle normative di Salute, Sicurezza e Ambiente (HSE)
contribuendo all’efficienza organizzativa e operativa della sede.
Mansioni
:
Supporto alle attività operative del sito
Gestione della documentazione amministrativa e reportistica
Supporto della logistica interna e dei fornitori
Monitoraggio del rispetto delle normative HSE (sicurezza, salute e ambiente)
Supporto nella gestione delle procedure di sicurezza e nelle attività di audit
Organizzazione di riunioni e gestione delle comunicazioni interne
Requisiti
:
Formazione in ambito sicurezza (ASPP/RSPP)
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare del pacchetto Microsoft Office.
Conoscenza di base di Excel per l’inserimento, la consultazione e l’elaborazione di dati.
Precisione, affidabilità e attenzione al rispetto delle procedure aziendali.
Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.
Sede di lavoro
: Concordia sulla Secchia (MO)
Orario di lavoro
: full-time dal lunedì al venerdì.
CCNL:
Commercio - 3 livello
Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del Collocamento Mirato delle Categorie Protette L. 68/99, l’assunzione infatti concorre all'assolvimento dell'obbligo di legge
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
