Un percorso costruito per valorizzare la tua preziosa esperienza
Le competenze acquisite durante il servizio in ferma volontaria nelle Forze Armate rappresentano un patrimonio importante per il mondo del lavoro sia pubblico che privato Umana con il Segretariato Generale della Difesa ha siglato una convenzione per il sostegno alla ricollocazione dei volontari congedati senza demerito
A chi è rivolto
L'iniziativa è rivolta ai volontari congedati senza demerito, o prossimi al congedo, iscritti alla banca dati SILDifesa (Sistema Informativo Lavoro Difesa), che desiderano avviare o proseguire il proprio percorso professionale nel mondo del lavoro civile, sia pubblico che privato
Tre direttrici di inserimento
Le opportunità individuate da Umana, in raccordo con il Ministero della Difesa, si sviluppano lungo tre direttrici:
Pubblico —
percorsi di inserimento in somministrazione (con riserva di legge) presso enti ed amministrazioni pubbliche interessate a valorizzare le competenze, la disciplina e il senso di responsabilità maturati durante il servizio militare.
Aziende partecipate —
opportunità di inserimento in somministrazione presso realtà a partecipazione pubblica, che coniugano le logiche del mercato del lavoro con finalità di interesse collettivo.
Privato —
opportunità di inserimento in somministrazione presso le aziende clienti di Umana, individuata sulla base delle competenze dei candidati e delle esigenze espresse dal sistema produttivo.
Come funziona
Le opportunità vengono individuate sulla base delle competenze maturate durante il servizio e delle esigenze espresse dalle aziende e dagli enti coinvolti.
Il Ministero della Difesa supporta la preselezione e l'orientamento dei candidati, mentre Umana accompagna i volontari nel percorso di inserimento professionale attraverso attività di consulenza, matching e contatto diretto con le imprese e gli enti pubblici e partecipati in tutto il territorio nazionale.
Iscriviti e potrai scegliere, il lavoro più adatto alle tue competenze e dove vorrai farlo!
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
