SOFTWARE DEVELOPER C# .NET

Per importante azienda cliente, operante nel settore dello sviluppo software e delle soluzioni digitali per le imprese, ricerchiamo: n°1 SOFTWARE DEVELOPER C# .NET La risorsa sarà inserita all'interno del team di sviluppo e parteciperà all'evoluzione e manutenzione di applicazioni web e servizi software basati su tecnologie Microsoft. Lavorerà sia su nuove funzionalità sia su codice esistente, contribuendo al miglioramento continuo delle soluzioni sviluppate e collaborando attivamente con il team tecnico. In particolare, si occuperà di: Sviluppo e manutenzione di applicazioni in ambiente .NET e ASP.NET Core Analisi e comprensione di codice esistente e componenti legacy Implementazione di nuove funzionalità e correzione anomalie Attività di debugging e troubleshooting applicativo Interazione con database relazionali tramite query SQL Collaborazione con il team tecnico nelle attività di analisi e sviluppo Supporto alla documentazione tecnica e alla condivisione delle conoscenze Requisiti: • Buona conoscenza di C# e della programmazione orientata agli oggetti • Conoscenza pratica di .NET e ASP.NET Core • Capacità di leggere, comprendere e modificare codice esistente • Conoscenza SQL di livello base/intermedio • Familiarità con Git e strumenti di versionamento del codice • Esperienza nelle attività di debugging e analisi delle problematiche applicative Sede di lavoro: Torino (TO) Orario di lavoro: full time da 40h settimanali, dal lunedì al venerdì, 09:00 - 18:00 con un'ora di pausa pranzo Tipologia contrattuale: somministrazione di 12 mesi finalizzata all'assunzione CCNL: Commercio, III o II livello in base all'esperienza maturata. RAL: €28.000 - € 31.000 Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).





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