Umana S.p.A. cerca RESPONSABILI GDO per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire le attività di punto vendita all'interno di una grande distribuzione organizzata. Le tue responsabilità includeranno la supervisione delle operazioni quotidiane, l'assicurazione del raggiungimento degli obiettivi di vendita, la gestione del personale e l'implementazione di strategie per migliorare la produttività e l'efficienza. Sarai inoltre responsabile della gestione delle relazioni con i clienti e i fornitori, garantendo sempre un servizio di alta qualità.
Responsabilità:
Gestione delle operazioni quotidiane del punto vendita. Questo include la supervisione del personale, l'assicurazione del raggiungimento degli obiettivi di vendita e la gestione delle scorte.
Implementazione di strategie per migliorare la produttività e l'efficienza del punto vendita. Questo potrebbe includere l'introduzione di nuovi processi o tecnologie.
Gestione delle relazioni con i clienti e i fornitori. Questo include la risoluzione di eventuali problemi o reclami e l'assicurazione di un servizio di alta qualità.
Monitoraggio e reportistica delle performance del punto vendita. Questo include l'analisi dei dati di vendita e la preparazione di report per la direzione.
Requisiti:
Esperienza pregressa in un ruolo di responsabilità all'interno della grande distribuzione organizzata.
Capacità di gestire un team e di motivare il personale.
Ottime capacità di problem solving e di gestione del tempo.
Conoscenza dei principi di gestione delle scorte e delle operazioni di vendita.
Capacità di analizzare i dati di vendita e di preparare report dettagliati.
Ottime capacità di comunicazione e di gestione delle relazioni.
Conoscenza dei principi di servizio al cliente e di gestione dei reclami.
Disponibilità a lavorare su turni, compresi i fine settimana.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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