JUNIOR PROGRAM MANAGER

Per importante azienda cliente in zona Rivalta di torino (TO), operante nel settore della componentistica per l’aeronautica civile e militare, l'Agenzia per il Lavoro Umana S.p.A. è alla ricerca di Junior Program Manager. Il candidato opererà nel team elicotteri civili e riporterà all'Advanced Program Manager. Supporterà il Program Manager nella gestione del business Elicotteri Civili. Responsabilità: Contribuire alla gestione dei programmi Elicotteri Civili garantendo la soddisfazione del cliente, la redditività aziendale e l'eccellenza delle prestazioni. Essere il punto di riferimento per il cliente e il Customer Advocate in Azienda per i programmi Elicotteri Civili, supportando l'Advanced Program Manager. Supportare i processi finanziari aziendali e gestire il rischio aziendale Gestire l'esecuzione dei contratti, assicurando il rispetto di specifici obiettivi e metriche tecniche, qualitative, prestazionali e finanziarie. Monitorare i KPI per la misurazione degli obiettivi aziendali Gestire gli ordini cliente Requisiti: Laurea magistrale in Ingegneria (Industriale/Meccanica/Aerospaziale) Esperienza pregressa nella gestione di programmi/contratti, ruoli commerciali o equivalenti o ruoli di produzione/Supply Chain preferibili nel settore aerospaziale Proattività, adattabilità e capacità di lavorare con un approccio imprenditoriale in un ambiente complesso Orientamento al cliente Fluente conoscenza scritta e parlata di italiano e inglese Orario di lavoro: tempo pieno dal lunedì al venerdì con orario flessibile in ingresso e in uscita (08:00/09:00 - 17:00/18:00) e con possibilità di straordinari. Retribuzione: da valutare in fase di colloquio. Si offre iniziale contratto a tempo determinato, con concrete possibilità di inserimento in azienda. Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).