Umana S.p.A.
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ASSISTANT MANAGER FAST FOOD
per un’importante azienda del territorio operante nel settore del turismo, della cultura, della ristorazione e dell'hotellerie, situata a
Torino e prima cintura
.
Ti occuperai principalmente delle attività di punto vendita, garantendo un servizio di alta qualità e soddisfacendo le esigenze dei clienti. Sarai responsabile della gestione del personale, dell'organizzazione del lavoro e della supervisione delle operazioni quotidiane.
Avrai inoltre il compito di collaborare con il manager per l'implementazione delle strategie aziendali e per il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
Responsabilità:
Gestione del punto vendita: dovrai garantire il corretto funzionamento del punto vendita, assicurando un servizio di alta qualità.
Supervisione delle operazioni quotidiane: sarai responsabile del monitoraggio delle attività quotidiane e della risoluzione di eventuali problemi.
Gestione del personale: dovrai coordinare il team di lavoro, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e produttivo.
Collaborazione con il manager: lavorerai a stretto contatto con il manager per l'implementazione delle strategie aziendali e per il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
Requisiti:
Esperienza pregressa in un ruolo simile
Conoscenza del settore turistico e della ristorazione
Ottime capacità di gestione del personale
Diploma di scuola superiore
Orario di lavoro
: full time dal lunedì alla domenica.
Si offre iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento diretto in azienda.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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