Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI DI SEGRETERIA E DATA ENTRY per un’importante azienda del territorio operante nel settore dell'industria meccanica, dei macchinari e della lavorazione metalli. Ti occuperai di gestire le attività di segreteria e di data entry, garantendo un'efficace organizzazione del lavoro. Avrai la responsabilità di gestire la corrispondenza, sia in entrata che in uscita, di organizzare e archiviare documenti, di inserire dati nel sistema informatico aziendale e di supportare il team nelle attività amministrative quotidiane.
Responsabilità:
Gestione della corrispondenza: dovrai occuparti di ricevere, smistare e spedire la corrispondenza aziendale.
Organizzazione e archiviazione documenti: sarai responsabile dell'organizzazione e dell'archiviazione dei documenti aziendali, garantendo la loro facile reperibilità.
Inserimento dati: dovrai inserire i dati nel sistema informatico aziendale in modo accurato e tempestivo.
Supporto al team: dovrai fornire supporto al team nelle attività amministrative quotidiane, contribuendo al buon funzionamento dell'ufficio.
Requisiti:
Diploma di scuola superiore.
Ottima conoscenza della lingua italiana, livello C2.
Esperienza pregressa in un ruolo simile.
Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici e di Excell.
Capacità di organizzazione e gestione del tempo.
Attitudine al lavoro di squadra.
Capacità di lavorare in modo autonomo e proattivo.
Disponibilità immediata per mansioni che alternano posizione in piedi e seduta.
Iscrizione al collocamente mirato in corso di validità.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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