ADD. PAGHE

Umana S.p.A. cerca ADD. PAGHE per un’importante ENTE del territorio. Ti occuperai della gestione e dell'elaborazione delle paghe, della tenuta dei registri dei dipendenti e della gestione delle relazioni con gli enti previdenziali e assicurativi. Sarai responsabile dell'aggiornamento dei dati relativi ai dipendenti e della gestione delle pratiche amministrative relative al personale. La tua competenza e precisione saranno fondamentali per garantire la corretta gestione dei processi amministrativi e per assicurare il rispetto delle normative vigenti. Responsabilità: Gestione e elaborazione delle paghe: sarai responsabile dell'elaborazione dei cedolini paga, garantendo la correttezza dei calcoli e il rispetto dei termini di pagamento. Tenuta dei registri dei dipendenti: dovrai garantire l'aggiornamento costante dei dati dei dipendenti e la corretta tenuta dei registri. Gestione delle relazioni con enti previdenziali e assicurativi: sarai il punto di riferimento per la gestione delle pratiche con INPS, INAIL e altri enti. Aggiornamento dei dati relativi ai dipendenti: dovrai garantire l'aggiornamento costante dei dati dei dipendenti, in base alle variazioni contrattuali, ai cambi di ruolo, ecc. Requisiti: Diploma di scuola superiore, preferibilmente in materie economiche. Esperienza pregressa in ruoli analoghi. Conoscenza delle normative relative alla gestione del personale e all'elaborazione delle paghe. Conoscenza dei principali software di gestione delle paghe. Ottime capacità di gestione del tempo e delle priorità. Capacità di lavorare in team e di gestire relazioni con diversi interlocutori. Attenzione ai dettagli e precisione. Disponibilità a lavorare full time. Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).