Umana S.p.A. cerca HSE SPECIALIST per un’importante azienda del territorio operante nel settore metalmeccanico. Ti occuperai di gestire e monitorare il sistema di qualità e sicurezza sul lavoro, garantendo il rispetto delle normative vigenti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. Sarai responsabile dell'implementazione delle politiche aziendali in materia di HSE, della formazione del personale e della gestione delle emergenze.
Responsabilità:
Gestione e monitoraggio del sistema di qualità e sicurezza sul lavoro,
Implementazione delle politiche aziendali in materia di HSE,
Redazione e aggiornamento DVR, DUVRI, piani di emergenza e procedure operative,
Monitoraggio e aggiornamento della normativa in ambito salute, sicurezza e ambiente,
Gestione della formazione obbligatoria in materia di sicurezza per il personale,
Gestione delle emergenze, inclusa l'analisi degli incidenti e infortuni, reporting e follow up correttivi,
Coordinamento delle visite ispettive e audit interni e esterni,
Interfaccia con enti di controllo, consulenti esterni e RSPP/ASPP interni.
Requisiti:
Diploma di scuola superiore come geometra o similari oppure laurea in tecniche della prevenzione, Ingegneria ambientale, Gestionale e similari,
Esperienza pregressa in ruoli simili, preferibilmente nel settore dell'edilizia e costruzioni di almeno 2-3 anni,
Conoscenza delle normative vigenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro nello specifico del D.Lgs. 81/08,
Capacità di gestire situazioni di emergenza,
Esperienza nell’uso di sistemi di gestione HSE (ISO 14001, ISO 45001)
Capacità di analisi del rischio e redazione documentale
Competenze nella formazione del personale,
Capacità di lavorare in team e di coordinare un gruppo di lavoro,
Ottime capacità comunicative e relazionali,
Full time , scopo assunzione.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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