Umana S.p.A. cerca ADD. UFFICIO CLIENTI (GESTIONE CREDITO) per un'importante azienda del territorio. Ti occuperai della gestione del credito, monitorando costantemente la situazione dei clienti e intervenendo tempestivamente in caso di ritardi o mancati pagamenti. Sarai responsabile della gestione dei rapporti con i clienti, fornendo loro supporto e assistenza, e lavorerai a stretto contatto con il team di vendita per garantire il rispetto delle politiche di credito dell'azienda. La tua capacità di analisi, insieme alle tue competenze comunicative e negoziali, saranno fondamentali per il successo in questo ruolo.
Responsabilità:
Gestione del credito: monitoraggio costante della situazione dei clienti e intervento tempestivo in caso di ritardi o mancati pagamenti.
Gestione dei rapporti con i clienti: fornire supporto e assistenza ai clienti, rispondendo alle loro domande e risolvendo eventuali problemi.
Collaborazione con il team di vendita: lavorare a stretto contatto con il team di vendita per garantire il rispetto delle politiche di credito dell'azienda.
Analisi dei dati: utilizzo di strumenti di analisi per monitorare le performance e identificare eventuali aree di miglioramento.
Requisiti:
Esperienza pregressa in un ruolo simile.
Ottima conoscenza dei principi di gestione del credito.
Capacità di analisi e problem solving.
Ottime competenze comunicative e negoziali.
Conoscenza dei principali strumenti informatici.
Capacità di lavorare in team e di gestire più attività contemporaneamente.
Attenzione ai dettagli e precisione.
Disponibilità a lavorare su turni.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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