Umana S.p.A. cerca CAPO REPARTO ORTOFRUTTA per un’importante azienda del territorio
presso il punto vendita di Milano (MI).
Ti occuperai della gestione del reparto ortofrutta, garantendo la qualità dei prodotti e la soddisfazione dei clienti. Avrai il compito di coordinare il team di lavoro, assicurando il rispetto delle normative igienico-sanitarie e la corretta esposizione della merce. Sarai inoltre responsabile della gestione degli ordini e delle scorte, nonché del controllo dei costi e dei ricavi del reparto.
Responsabilità:
Coordinamento del team di lavoro: sarai responsabile della gestione del personale, assicurando la formazione continua e il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro.
Gestione del reparto ortofrutta: dovrai garantire la qualità dei prodotti in vendita, la corretta esposizione della merce e il rispetto delle normative igienico-sanitarie.
Gestione degli ordini e delle scorte: sarai responsabile dell'approvvigionamento dei prodotti, monitorando costantemente le scorte e gestendo gli ordini in base alle esigenze del reparto.
Controllo dei costi e dei ricavi: dovrai monitorare costantemente i costi e i ricavi del reparto, proponendo eventuali azioni correttive.
Requisiti:
Esperienza pregressa in ruolo analogo
Conoscenza dei prodotti ortofrutticoli
Capacità di coordinamento e gestione del personale
Conoscenza delle normative igienico-sanitarie
Capacità di gestione degli ordini e delle scorte
Conoscenza dei principi di controllo dei costi e dei ricavi
Disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi
Diploma di scuola secondaria superiore
Si offre un contratto full-time direttamente con l'azienda. Tipologia di contratto e inquadramento saranno valutati in fase di colloquio.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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