ADDETTO MARKETING CATEGORIA PROTETTA (l.68/99)

Umana S.P.A. , per importante tour operator internazionale, con sede nel centro di Roma, è alla ricerca di un Addetto/a Marketing appartenente alle categorie protette (L. 68/1999) , da inserire nel team Marketing B2B . Cerchiamo una persona, dinamica, curiosa, con passione per il mondo digitale e il settore dei viaggi. Anche prima esperienza, con una forte motivazione e un buon approccio pratico. Attività previste: Supporto nella definizione di strategie di branding e campagne promozionali B2B Ricerca e analisi di dati di mercato e trend del settore turistico Creazione di contenuti per LinkedIn e Instagram Supporto nell’organizzazione di eventi digitali per clienti corporate e partner Collaborazione su siti web e landing page per attività di lead generation e conversione Attività di engagement e fidelizzazione in sinergia con il team sales Requisiti: Laurea magistrale (preferibilmente in marketing, comunicazione, turismo o affini) Buona conoscenza dell’inglese (livello B2 o superiore) Confidenza con strumenti digitali: Office, Canva, Adobe, Wix o simili Buone capacità di copywriting Costituiscono un plus: Conoscenze base di Google Analytics, CRM, automazione marketing Competenze in grafica, design e videomaking Offerta: Contratto iniziale di 12 mesi (6+6) con inserimento diretto RAL €24.000 Lavoro in presenza presso la sede di Roma centro Inserimento in un contesto internazionale (multinazionale giapponese) Ambiente giovane, creativo, stimolante e orientato al digitale Luogo di lavoro: Roma zona metro Barberini. Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del Collocamento Mirato delle Categorie Protette L. 68/99, l’assunzione infatti concorre all'assolvimento dell'obbligo di legge. Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).