ADD. CONTROLLO QUALITA' CAPO FINITO - MAGLIERIA E JERSEY

Per importante azienda del settore maglieria in zona Reggio Emilia (RE), ricerchiamo: n. 1 ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' CAPO FINITO MAGLIERIA E JERSEY con esperienza nella mansione. L'addetto al controllo qualità è responsabile di verificare la conformità del prodotto con il progetto iniziale e garantisce lo standard qualitativo richiesto, attribuendo valore e pregio al prodotto. Gli obiettivi principali del ruolo sono: Cura della conformità della qualità dei capi assegnati dal singolo capo di produzione fino all'intero lotto produttivo; Gestione delle informazioni relative alla conformità del prodotto, segnalando eventuali non corrispondenze; Verifica e controllo dei capi di rientro dai clienti. Profilo Il profilo ricercato deve possedere: Esperienza specifica di almeno 1/2 anni maturata in contesti tessili, professionali o formativi, nel prodotto finito maglieria e/o jersey; Capacità di lettura e comprensione della scheda tecnica del capo d'abbigliamento; Capacità di misurare e interpretare il capo campione per raffronti e verifiche rispetto al capo di produzione Zona di lavoro: Reggio Emilia (RE) Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì su fascia oraria 8.00 – 17.00 Inserimento: Tempo determinato Inquadramento: Commisurato all'esperienza. CCNL Tessile Industria Benefit: Mensa aziendale Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).