OPERAIO ADDETTO MENSA PART TIME

Umana S.p.A. cerca OPERAI ADDETTI MENSA PART TIME per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai della preparazione dei pasti, del servizio in mensa e della pulizia delle stoviglie e degli ambienti di lavoro. Sarai responsabile del mantenimento degli standard di igiene e sicurezza, della gestione delle scorte e del rispetto delle normative alimentari. Il ruolo richiede buone capacità di organizzazione, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in team. Responsabilità: Preparazione dei pasti: sarai responsabile della preparazione dei pasti secondo il menù stabilito, garantendo la qualità e la freschezza degli ingredienti. Servizio in mensa: dovrai servire i pasti in modo efficiente e professionale, garantendo un servizio cordiale e di qualità. Pulizia: sarai responsabile della pulizia delle stoviglie e degli ambienti di lavoro, rispettando gli standard di igiene e sicurezza. Gestione delle scorte: dovrai monitorare e gestire le scorte di cibo e bevande, assicurando che non manchi nulla. Requisiti: Esperienza pregressa in un ruolo simile Conoscenza delle normative sulla sicurezza e igiene alimentare Capacità di lavorare in team Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e sul turno notturno Patente B Si offre contratto iniziale in somministrazione con finalità assuntiva Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).



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