OPERAIO PER BAR E CAFFETTERIA

Umana S.p.A. cerca OPERAIO PER BAR E CAFFETTERIA per un’importante azienda del territorio di Sassuolo (MO). Ti occuperai della produzione di bevande calde e fredde, della preparazione di snack e pasti leggeri, dell'assistenza ai clienti e della gestione del punto vendita. Sarai il volto dell'azienda, fornendo un servizio clienti di alta qualità e contribuendo a creare un'atmosfera accogliente e amichevole. Sei un professionista del settore con una passione per il caffè e un forte senso del servizio al cliente? Questa potrebbe essere l'opportunità che stai cercando. Responsabilità: Preparazione di bevande calde e fredde secondo le specifiche dell'azienda. Questo include la conoscenza e l'abilità nell'uso di macchine per il caffè espresso e altri attrezzi del barista. Preparazione di snack e pasti leggeri. Questo richiede una conoscenza di base della preparazione del cibo e delle norme di sicurezza alimentare. Assistenza ai clienti, inclusa la presa degli ordini e la risposta alle domande sui prodotti. Questo richiede ottime capacità di comunicazione e un atteggiamento amichevole e professionale. Gestione del punto vendita, inclusa la pulizia e l'organizzazione del bar e delle aree dei clienti. Questo richiede attenzione ai dettagli e un forte senso di responsabilità. Requisiti: Esperienza come barista o in un ruolo simile nel settore della ristorazione. Conoscenza delle tecniche di preparazione del caffè e delle bevande. Capacità di preparare cibo in modo sicuro e igienico. Ottime capacità di comunicazione e servizio al cliente. Atteggiamento positivo e amichevole. Capacità di lavorare in un ambiente frenetico e di gestire più compiti contemporaneamente. Conoscenza delle norme di sicurezza alimentare e igiene. Disponibilità a lavorare su turni, compresi i fine settimana e le festività. Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).