Umana S.p.A. cerca ADDETTI ALLE PAGHE per un’importante azienda del territorio sanitario. Ti occuperai della gestione e dell'elaborazione delle paghe, della tenuta dei registri dei dipendenti e della gestione delle pratiche previdenziali e assicurative. Sarai responsabile della corretta applicazione dei contratti di lavoro e delle normative vigenti in materia di retribuzione e contribuzione. La tua attività sarà fondamentale per garantire la corretta gestione amministrativa del personale dell'azienda.
Responsabilità:
Gestione ed elaborazione delle paghe: dovrai assicurarti che ogni dipendente riceva la giusta retribuzione in base al contratto di lavoro stipulato.
Tenuta dei registri dei dipendenti: dovrai mantenere aggiornati i registri dei dipendenti, registrando assenze, permessi, ferie e cambiamenti contrattuali.
Gestione delle pratiche previdenziali e assicurative: dovrai occuparti di inviare all'INPS e alle assicurazioni le comunicazioni relative ai dipendenti.
Applicazione dei contratti di lavoro e delle normative vigenti: dovrai essere sempre aggiornato sulle normative in materia di lavoro e previdenza per applicarle correttamente.
Requisiti:
Diploma di scuola secondaria di II livello (superiori)
Esperienza pregressa nella gestione delle paghe
Conoscenza della normativa previdenziale e assicurativa
Capacità di utilizzare i principali software Zucchetti
Attenzione al dettaglio e precisione
Capacità di lavorare in autonomia
Buone capacità comunicative e relazionali
Si offre contratto a tempo determinato part time di 30 ore settimanali dal lunedì al venerdì.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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