CHI SIAMO?
Da oltre venticinque anni nutriamo tutti i giorni la fiducia che le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte.
Fondata a Venezia nel 1997, Umana conta 151 filiali in tutta Italia e 1500 dipendenti dedicati ai servizi per il lavoro.
Umana Spa, leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR per la nuova apertura della filiale di
MELZO (MI)
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Consulente Commerciale - Servizi HR!
SIAMO SEMPRE IN CRESCITA!
Stiamo cercando persone energiche e ambiziose che ricoprano il ruolo di Consulente Commerciale per potenziare la nostra rete.
Sai creare e gestire relazioni commerciali? Allora questa è l'occasione che fa per te!
Le tue responsabilità includono:
Supporto al business development:
Creazione di nuove relazioni commerciali e ampliamento del nostro portafoglio clienti.
Gestione dei Clienti Esistenti:
Gestione e fidelizzazione dei clienti già acquisiti, diventando il loro punto di riferimento.
Supporto alla Gestione dei Progetti:
Analisi e soddisfazione delle esigenze dei clienti.
Chi cerchiamo:
Cerchiamo persone dinamiche con spiccate capacità commerciali e relazionali, pronte a ricoprire un ruolo centrale e di grande impatto sia per le aziende che per i candidati. Se sei motivato a lavorare per obiettivi ambiziosi e desideri crescere professionalmente, sei la persona giusta per noi.
Cosa Offriamo:
Ambiente Inclusivo:
Siamo impegnati nel rispetto delle diversità e nella promozione dell'equità e delle pari opportunità.
Retribuzione fissa + incentivi legati ai risultati.
Formazione completa
Ulteriori benefit per premiare il tuo impegno.
Intraprendi un percorso professionale entusiasmante, dove sarai il fulcro dell'incontro tra talenti e opportunità lavorative!
Cresciamo con le persone, perché far crescere le persone è sempre stato il nostro miglior successo.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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