Per importante azienda settore logistica/spedizioni operante in zona Concorezzo (MB) siamo alla ricerca di n. 1
IMPIEGATO/A UFFICIO SPEDIZIONI JUNIOR
.
La risorsa si occuperà principalmente di gestire le spedizioni, coordinare le attività di logistica, monitorare i tempi di consegna e assicurare la corretta documentazione di spedizione. Sarà inoltre responsabile della gestione delle relazioni con i fornitori di servizi di spedizione e della risoluzione di eventuali problemi o ritardi.
Responsabilità:
Gestione delle spedizioni: organizzazione e del monitoraggio delle spedizioni, assicurando che i prodotti arrivino a destinazione in modo tempestivo e sicuro.
Coordinamento delle attività di logistica: coordinamento delle attività di logistica, tra cui la pianificazione delle spedizioni e la gestione dei trasporti.
Monitoraggio dei tempi di consegna: monitoraggio tempi di consegna e di intervenire in caso di ritardi o problemi.
Gestione della documentazione di spedizione: assicurarsi che la documentazione di spedizione sia corretta e completa.
Requisiti:
Buona conoscenza della lingua inglese
Esperienza minima di 1-3 anni in un ruolo simile.
Conoscenza dei principi di logistica e spedizione.
Ottime capacità organizzative e di pianificazione.
Orario di lavoro:
full time da lunedì a venerdì
(8.30 - 12.30 / 14.00 - 18.00)
Inquadramento
: si offre contratto a tempo determinato di 6 mesi con finalità di assunzione . Inquadramento contrattuale da valutare in base all'esperienza e professionalità maturate.
Luogo di lavoro
: Concorezzo (MB)
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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