Umana S.p.A. cerca IMPIEGATO UFFICIO AFFARI LEGALI per un’importante azienda di consulenza nel settore agricolo. Ti occuperai di gestire tutte le questioni legali e di privacy dell'azienda, assicurando la conformità con le leggi e i regolamenti vigenti. Sarai responsabile della redazione e revisione di contratti, della gestione di eventuali controversie legali e della consulenza alla direzione su questioni legali e di privacy. La tua competenza e la tua esperienza saranno fondamentali per garantire che l'azienda operi nel rispetto delle normative.
Responsabilità:
Gestione di tutte le questioni legali e di privacy dell'azienda, assicurando la conformità con le leggi e i regolamenti vigenti.
Redazione e revisione di contratti, gestione di eventuali controversie legali.
Consulenza alla direzione su questioni legali e di privacy.
Garantire che l'azienda operi nel rispetto delle normative.
Requisiti:
Laurea triennale in Giurisprudenza o discipline affini.
Esperienza pregressa in un ruolo simile.
Ottime capacità di redazione e revisione di contratti.
Conoscenza delle leggi e dei regolamenti relativi al settore agricolo.
Capacità di gestire eventuali controversie legali.
Capacità di fornire consulenza su questioni legali e di privacy.
Capacità di lavorare in modo indipendente e di prendere decisioni informate.
Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire più progetti contemporaneamente.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
www.umana.it/privacy
è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).