Per azienda del territorio operante nel settore della distribuzione di energia, gas e servizi idrici. Umana S.p.A. cerca n.1 ASSISTENTE BACK OFFICE COMMERCIALE da inserire in organico.
Ti occuperai principalmente di supportare la rete commerciale nella gestione documentale/amministrativa e per il recruiting finalizzato all'ampliamento della rete.
Il tuo ruolo sarà fondamentale per garantire la corretta gestione da parte dei consulenti dei rapporti con i clienti, l'elaborazione di preventivi e ordini, e supporterai le attività mediante reportistica, monitoraggio e aggiornamento dei dati relativi ai clienti e alle vendite.
Responsabilità:
Gestione dei rapporti con gli agenti: sarai il punto di riferimento per i colleghi consulenti per qualsiasi richiesta o problema.
Attività di recruiting mediante l'utilizzo di Linkedin e primo contatto con risorse da inserire per ampliamento rete commerciale.
Monitoraggio e aggiornamento dei dati: sarai responsabile del monitoraggio e dell'aggiornamento dei dati relativi ai clienti e alle vendite, garantendo la loro accuratezza.
Requisiti:
Esperienza pregressa in un ruolo simile
Ottima conoscenza del pacchetto Office/Excel e di Linkedin
Capacità di lavorare in team
Ottime capacità comunicative e relazionali
Capacità di gestire il stress e di lavorare sotto pressione
Attenzione al dettaglio e precisione
Capacità di problem solving
Diploma di scuola superiore o laurea
Disponibilità a lavorare full time 40h settimanali dal lunedì al venerdì h 9-13, 14-18
L'inserimento iniziale avverrà mediante contratto a tempo determinato in somministrazione di 6 mesi in base al Ccnl Commercio ed è finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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