Umana S.p.A. cerca ADDETTI ALLA PREVENTIVAZIONE per un’importante azienda del territorio operante nel settore dell'industria meccanica, dei macchinari e della lavorazione metalli a Rivignano (UD). Ti occuperai principalmente della gestione e dell'elaborazione delle preventivazioni, collaborando strettamente con il reparto Acquisti. Avrai la responsabilità di analizzare i costi, valutare le offerte dei fornitori e preparare i preventivi in base alle specifiche tecniche richieste. Sarà tua responsabilità anche monitorare l'andamento del mercato e dei prezzi, al fine di ottimizzare le strategie di acquisto.
Responsabilità:
Elaborazione dei preventivi: dovrai analizzare le specifiche tecniche e valutare i costi per preparare preventivi accurati.
Valutazione delle offerte dei fornitori: sarai responsabile di confrontare e valutare le offerte dei fornitori per garantire la migliore qualità al miglior prezzo.
Monitoraggio del mercato: dovrai tenere d'occhio l'andamento del mercato e dei prezzi per ottimizzare le strategie di acquisto.
Collaborazione con il reparto Acquisti: lavorerai a stretto contatto con il reparto Acquisti per garantire un flusso di lavoro efficiente e coordinato.
Analizzare la fattibilità della commessa identificando il fabbisogno del cliente
Selezionare componenti attraverso i programmi di selezione dei fornitori
Requisiti:
Laurea in ingegneria ad indirizzo preferibilmente meccanico/termodinamico/energetico e/o pregressa esperienza del settore HVAC
Conoscenza della lingua inglese
Forti doti relazionali e comunicative e attitudine al team working
Competenza nell'uso di software specifici per la preventivazione.
Capacità di lavorare sotto pressione e di rispettare le scadenze.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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