P
er importante realtà del settore metalmeccanico, con sede a San Biagio di Callalta (TV), ricerchiamo IMPIEGATO ADDETTO LOGISTICA
CATEGORIA PROTETTA (L. 68/99)
La risorsa sarà adibita principalmente alle seguenti mansioni:
Ricezione e presa in carico degli assemblati da portare in lavorazione.
Carico/Scarico della merce a gestionale secondo le procedure aziendali specifiche.
Stoccaggio della merce a magazzino.
Asservimento del materiale alle lavorazioni tecniche.
Preparazione degli assemblati per la spedizione post riparazione e organizzare la partenza delle merci.
Requisiti
Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
Diploma o Qualifica professionale.
Preferibilmente patentino muletto
Preferibile esperienza nell’utilizzo del muletto frontale e laterale.
Ottime capacità manuali e precisione di manovra.
Buon utilizzo del pacchetto informatico MS Office e preferibile conoscenza di utilizzo di sistemi ERP (es. SAP)
Caratteristiche Personali
Propensione alle relazioni interpersonali ed al lavoro in team
Capacità di operare in autonomia con approccio proattivo al lavoro e attitudine al problem solving
Rispetta e applica i regolamenti in materia di salute e sicurezza durante le attività lavorative.
Precisione nelle attività di manovra e maneggiamento di materiali.
Spirito di iniziativa e problem solving
L’orario di lavoro sarà giornaliero 40 ore settimanali da lunedì a venerdì, si richiede tuttavia la disponibilità a turni qualora dovessero essere inseriti per necessità produttive.
Ottime prospettive di crescita in contesto strutturato
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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