Umana S.p.A. cerca COORDINATORI SERVICE IN-PLANT per un'importante azienda del territorio operante nel settore dell'industria meccanica e dei macchinari . Ti occuperai della manutenzione e del coordinamento delle attività di service in-plant,per tutti gli impianti/macchine che non possono essere riparate presso i clienti, garantendo l'efficienza e l'efficacia dei processi. Sarai responsabile della gestione del team di manutenzione, della pianificazione delle attività e della risoluzione dei problemi tecnici. Avrai un ruolo chiave nel garantire la conformità alle normative di sicurezza e qualità.
Responsabilità:
Coordinamento delle attività di manutenzione in-plant: sarai responsabile della pianificazione e dell'esecuzione delle attività di manutenzione, garantendo l'efficienza dei processi.
Gestione del team di manutenzione: dovrai gestire e motivare il team, garantendo la formazione continua e lo sviluppo delle competenze.
Risoluzione dei problemi tecnici: sarai il punto di riferimento per la risoluzione dei problemi tecnici, garantendo la continuità operativa.
Conformità alle normative di sicurezza e qualità: dovrai garantire la conformità ai standard di sicurezza e qualità, monitorando costantemente le performance e implementando azioni correttive quando necessario.
Requisiti:
Diploma di scuola secondaria di II livello (superiori)
Esperienza di almeno 1-3 anni in ruoli simili, o attitudini ad un ruolo analogo.
Conoscenza delle normative di sicurezza e qualità
Capacità di gestione e coordinamento del team
Competenze tecniche nel settore della manutenzione industriale
Capacità di problem solving
Disponibilità a lavorare su turni e a partecipare a brevi trasferte worldwide
Buone competenze comunicative e relazionali
Si offrono contratto a tempo indeterminato diretto e retribuzione commisurata all'esperienza.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su
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